В рамках сессии будет обсуждено влияние поколения Z на рынок труда и корпоративные структуры. Участники обсудят методы адаптации компаний к ожиданиям зумеров, случаи несоответствия их ценностям и способы привлечения и удержания молодых специалистов. Особое внимание уделено трансформации корпоративной культуры и эффективным стратегиям управления, соответствующим принципам поколения Z.